張家界市消防救援支隊
2022年政府專職消防員招聘公告
為滿足社會經濟迅速發展對消防工作的需求，進一步補強現有消防救援力量，張家界市消防救援支隊現面向社會公開招聘政府專職消防員，從事滅火救災、搶險救援、執勤備戰等工作?，F將有關事項公告如下。
一、招聘計劃
計劃招聘政府專職消防隊員15名，分配到張家界市各區縣消防救援站。
二、招聘條件及崗位要求
（一）一般為湖南戶籍或湖南常住人口。
（二）遵紀守法，品行良好，無不良記錄。
（三）身體、心理健康，無不良嗜好。
（四）年齡：18-26周歲。全日制大學本科以上學歷人員、退役軍人及具有國家承認的中級以上職業資格證書（含軍隊承認的中級以上等級職業技能資格）的人員，年齡可適當放寬至28周歲。
（五）一般為高中或同等以上文化程度。
（六）一線駐勤政府專職消防隊員限招聘男性。
國家綜合性消防救援隊伍退出人員、學歷層次高的人員、退役軍人、取得注冊消防工程師執業資格和相關國家職業資格的人員在同等條件下優先聘用。
（七）政府專職消防隊員主要從事滅火搶險救援、執勤保衛等工作，工作實行準軍事化管理，非休假時間住隊備勤。
（八）法律、法規規定的其他條件。
三、相關待遇及其他
（一）工資、福利待遇：
1、月薪：3200元，工作滿一年后定期增資。
2、社保：購買五險一金（社保個人繳納部分需從個人月薪中扣除）。
3、年度獎勵工資：按當年12月份基本工資的1倍計發。
4、年度績效考評獎金：按當年年度考評情況計發，約一個月基本工資。
以上各項將隨上級政策標準和當地經濟發展水平作適時調整。單位免費提供食宿及制式服裝。
（二）等級晉升及辭退：實行等級晉升制度，工資隨等級晉升遞增。每年擇優選拔綜合素質突出或有專業技術的政府專職消防員，擔任管理干部、隊長助理、正（副）班長、裝備技師、通信員等管理、技術崗位，享受相對應的崗位津貼。年度考核不合格或嚴重違紀、違法的予以辭退或開除。
（三）休假：政府專職消防隊員每月休息8天（未休滿者發放加班費，一般執行工作2周休息1周的執勤模式）。
（四）食宿標準：與國家綜合性消防救援隊伍消防員享受同等待遇，并按季節發放專職消防員制式服裝及其他個人被裝。
（五）免費參加統一組織的專業技術培訓及年度體格檢查。
（六）政府專職消防隊員在國家綜合性消防救援隊伍消防員招錄時同等條件下優先考慮。
（七）日常管理教育，工作標準參照國家綜合性消防救援隊伍《內務條令》、《消防員管理規定》等執行。
四、招聘步驟
（一）報名
1、報名時間為2022年7月13日至7月20日。
2、報名地址：張家界市永定區南莊坪張家界市消防救援支隊五樓隊務督察科。
3、現場報名：應聘者持本人身份證、戶口本、學歷證和相關資格證書原件及復印件，無違法犯罪記錄證明（由戶口所在地派出所開具），一寸免冠照片3張，工作時間到報名點現場填表報名。
4、報名咨詢電話：0744—8279820。
（二）考核
考核項目包括政治考核、心理測試、體能測試、面試和體格檢查。
1、政治考核。參照征兵政治考核要求進行。
2、心理測試。心理測試采用武警部隊第三代心理測查系統進行，由系統自動評判“合格”或“不合格”。
3、體能測試。測試項目及標準見附件1。
4、面試。面試參照事業單位公開招聘人員做法實施，實行量化評分，滿分100分，低于60分的為“不合格”。
5、體格檢查。在指定的綜合性醫院進行，參照《應征公民體格檢查標準》中軍隊陸勤人員標準執行，體檢不合格的不予招聘。
（三）崗前培訓。考核合格者，將依據考試成績由高到低，按1:1.2的比例組織參加崗前培訓，培訓實行全程淘汰，按照培訓期間的各項考核成績和現實表現綜合排名擇優聘用。
（四）聘用。崗前培訓合格者將被分配到各工作單位進行為期二個月的工作試用（試用期工資發放基本工資），試用期滿后正式予以聘用，由張家界市消防救援支隊按規定程序與被聘用人簽訂勞動合同。
張家界市消防救援支隊對本招聘方案擁有最終解釋權。
附件：政府專職消防員招錄體能測試項目及標準
張家界市消防救援支隊
2022年7月13日
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責編：顏雨彬
來源：張家界市消防救援支隊
